Arbetsmiljö
Vilka arbetsmiljörisker finns inom textilservicebranschen?
Arbetsuppgifter på tvätterier kan vara repetitiva och tunga. De kan innebära ansträngande arbetsställningar t.ex. tunga lyft, böjda eller vridna arbetsställningar, arbete över axelhöjd, arbete under knähöjd och ensidiga rörelser.

Foto: Afif Ramdhasuma on Unsplash
Vad kan vi göra för att minska riskerna med en dålig arbetsmiljö?
🇸🇪 Systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM, är grunden för all verksamhet som rör arbetsmiljön. Enligt arbetsmiljölagen ska arbetsgivare utreda, bedöma, åtgärda och följa upp alla förhållanden och insatser som rör arbetsmiljön för att förebygga ohälsa och olycksfall bland sina anställda. Riskbedömningen ska dokumenteras skriftligen.
Om en anställd drabbas av ohälsa eller en olycka i arbetet och om en allvarlig incident inträffar i arbetet, ska arbetsgivaren:
- utreda orsakerna så att risker för ohälsa och olyckor kan förebyggas i framtiden
- omedelbart eller så snart det är praktiskt möjligt genomföra de åtgärder som behövs för att förebygga ohälsa och olycksfall i arbetet
- vidta de åtgärder som i övrigt behövs för att uppnå en tillfredsställande arbetsmiljö. Åtgärder som inte genomförs omedelbart ska antecknas i en skriftlig handlingsplan där det också framgår vem som ansvarar för att åtgärden genomförs. Genomförda åtgärder ska kontrolleras.
En viktig del för att minska risken för arbetsskador är rotation mellan olika arbetsmoment med olika typer av belastningar på kroppen.
Olycksfall som inträffar i arbetet och arbetsrelaterade sjukdomar ska alltid anmälas till Arbetsmiljöverket. Deras statistik visar att det sker mellan 60 och 80 olyckor årligen i den svenska textilservicebranschen. Fordonsolyckor, felsteg, tunga lyft och överbelastning är de vanligaste orsakerna.
🇩🇰 Det är det danska Arbetsmiljöverket som ansvarar för arbetsplatsbedömningar (WPA). Alla företag med anställda är skyldiga att genomföra en WPA. WPA är ett viktigt verktyg för att förbättra arbetsmiljön och är en obligatorisk process för att säkerställa att företaget tar itu med och förebygger eventuella arbetsmiljöfrågor. WPA består av följande nyckelelement:
1. Kartlägga företagets arbetsmiljöförhållanden och bedöma eventuella risker och arbetsmiljöfrågor.
2. Bedöma faktorer i arbetsmiljön som kan bidra till sjukskrivning.
3. Utarbeta en handlingsplan som beskriver frågorna och anger hur och när de ska åtgärdas.
4. Implementera handlingsplanen och följa upp för att säkerställa att lösningarna får önskad effekt.
Läs mer här: Arbejdsmiljøloven – Läs mer om arbetsmiljø & arbejdsforhold (arbejdsmiljoegruppen.dk)
Du är en del av något större
Olycksfall som inträffar i arbetet och arbetsrelaterade sjukdomar ska alltid anmälas till Arbetsmiljöverket. Deras statistik visar att det sker mellan 60 och 80 olyckor årligen i den svenska textilservicebranschen. Bilolyckor, felsteg, tunga lyft och överbelastning är de vanligaste orsakerna.
Genom att aktivt bidra till arbetsmiljöarbetet, till exempel delta i skyddsronder eller uppmärksamma din arbetsgivare på risker, kan du bidra till att minska antalet olyckor och arbetsrelaterade ohälsa i vår bransch.
Foto: Susan Wilkinson on Unsplash
Quiz – Vad har vi lärt oss om Arbetsmiljö?
Varför är det viktigt att rotera mellan olika arbetsmoment?
Foto: Keagan Henman on Unsplash
Om en anställd drabbas av ohälsa eller en olycka i arbetet och om en allvarlig incident inträffar i arbetet, vad ska arbetsgivaren göra?
Foto: Towfiqu barbhuiya on Unsplash








